Mit Hilfe von Frau Dr. Mantl gelang es uns, Themenschwerpunkte konstruktiv zu erarbeiten und zielgerichtete Maßnahmen zur weiteren Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Sana-Herzzentrum Cottbus umzusetzen. Wir danken ganz herzlich für die partnerschaftliche, zielführende und professionelle Zusammenarbeit.

Seit 10 Jahren begleitet Frau Dr. Mantl die BSR  auf ihrem Weg in eine nachhaltige vereinbarkeitsfördernde Betriebskultur. Mit viel klaren Worten, Einfühlungsvermögen und Verständnis für die organisatorischen und finanziellen Rahmenbedingungen eines öffentlich rechtlichen Ver- und Entsorgungsunternehmens, hat sie unser Vertrauen gewonnen und uns ermutigt diesen langen Entwicklungsweg zu gehen.

Elisabeth Mantl schaffte es trotz virtueller Situation hervorragend, auf die diversen Herausforderungen in der Teilnehmerschaft einzugehen und „Resilienz“ erfahrbar zu machen.

Frau Dr. Mantl ist es auf hervorragende Weise gelungen, die Teilnehmer und Teilnehmerinnen umfassend und kompetent über die mit dem Thema verbundenen Fragestellungen zu informieren und diesen auf der Grundlage ihrer hohen fachlichen Expertise praxistaugliche Gestaltungsmöglichkeiten zur Vereinbarkeit von dienstlichen Aufgaben und der gleichzeitig notwendigen Pflege von Angehörigen aufzuzeigen.

„… Mit Hilfe von Frau Dr. Mantl, gelang es uns sehr gut das Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Unternehmen zu implementieren und konkrete Aufgaben zu identifizieren. …“

Frau Dr. Mantl arbeitet sehr effizient und zielgerichtet und beeindruckt dadurch, wie zügig und gut platziert sie kontroverse Positionen und Herangehensweisen zusammenführt und konzentriert auf den Punkt bringt.

Wir danken Frau Dr. Mantl für die fachkundige und kompetente Begleitung.

Wir freuen uns daher, dass wir weiterhin durch Frau Dr. Elisabeth Mantl fachkundig begleitet werden.

Auch in der zweiten Runde der Zertifizierung konnte Frau Dr. Mantl uns durch Ihre umfangreichen Erfahrungen und zielorientierte Herangehensweise mit für uns sehr passenden Lösungen unterstützen. Die Themen konnten so in offener und konstruktiver Atmosphäre mit den verantwortlichen Beteiligten diskutiert und erarbeitet werden.

Frau Dr. Mantl hat die Kassenärztliche Vereinigung Sachsen-Anhalt in den vergangenen 7 Jahren begleitet und optimal unterstützt. Durch die kooperative, angenehme und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Frau Dr. Mantl war der Auditierungsprozess für uns sehr gut zu bewältigen. Ihre Unterstützung bei der Durchführung von Workshops und Interviews war stets von Sachkenntnis und Einfühlungsvermögen geprägt. Ihr offener und dabei ...

Frau Dr. Elisabeth Mantl, zertifizierte Auditorin der berufundfamilie Service GmbH, begleitete die TU Dresden von Beginn an durch das audit-Verfahren. Ihr gilt unser besonderer Dank, denn Sie hat entscheidend dazu beigetragen, bestehende familienfreundliche Gestaltungselemente extern zu überprüfen und diese strukturiert und qualitätsorientiert für die TU Dresden weiterzuentwickeln.

Mit ihrer gewinnenden Art hat sie die Geschäftsführung, eine Arbeitsgruppe der Beschäftigten sowie die Personalvertretung zielgerichtet durch das Verfahren geführt. Dabei hat sie sich vorab intensiv mit den Besonderheiten des Landesbetriebs vertraut gemacht. Verbunden mit ihrer hohen Fachkenntnis konnte sie die Optimierungsbedarfe aufzeigen, unterschiedliche Sichtweisen bei allen Beteiligten gewichten und einheitliche Ziele formulieren. Diese Zusammenarbeit war geprägt ...

Sie hat uns im Rahmen der Auditierung einfach optimal unterstützt. Durch ihre persönlich sehr angenehme und sehr zielgerichtete Begleitung bei der Zertifizierung war der Audit-Prozess für uns sehr gut zu bewältigen. In den Gesprächen und Workshops mit unseren Mitarbeitern und Führungskräften hat sie genau die richtigen Themen herausgearbeitet, damit konnten wir die passenden und uns wirklich bewegenden ...

Die Zusammenarbeit mit Frau Dr. Mantl war kompetent, zielführend und unbürokratisch. Der sehr persönliche und angenehme Umgang gefiel uns dabei besonders gut. Wir hatten stets das Gefühl, dass sich Frau Dr. Mantl wirklich mit der eigenen Hochschule und deren Belangen auseinandersetzt.

„Die Auditierung basierte vom ersten Kontakt an auf einem sehr harmonischen Fundament. Begleitet wurden wir während des Projektes von Frau Dr. Mantl. Wenn wir die Zusammenarbeit mit zwei Worten beschreiben sollten, so wären es schnell und unkompliziert. Man könnte auch sagen, wir haben dieselbe Sprache gesprochen.“ Antje Behm Vertriebsmanagerin Stadtwerke Haldensleben GmbH

“Das war eine gute und intensive Runde, die dem Thema mit Sicherheit einen guten Dienst geleistet hat. Das Feedback der Teilnehmenden war sehr positiv. Im Ergebnis steht die Erkenntnis, in den Unternehmen mehr Bewußtsein zu schaffen und den Empfehlungen von Frau Dr. Mantl zu folgen, rechtzeitige Beratungsleistungen einzurichten.” Annett Mrokwa Leiterin der Regionalstellen Düsseldorf und Leipzig Deutsche Gesellschaft für Personalführung ...

„Ich möchte mich ganz herzlich für die gute Zusammenarbeit bedanken! Ich habe die Gespräche mit Frau Dr. Mantl immer als sehr anregend und unterstützend empfunden.“ Sabrina Kusch Leitung Familienbüro