Corona erzwingt seit Wochen neue Formen des Arbeitens und stellt alle, denen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein Anliegen ist, vor verschärfte Herausforderungen.
Umso wichtiger ist es, Beschäftigte und Führungskräfte bei der Einübung neuer digitaler Formen des (Zusammen) Arbeitens und der Bewältigung der Herausforderungen zu unterstützen.
Ab sofort stehen Ihnen alle meine Angebote auch online zur Verfügung.
Damit dies besonders jetzt, während der Corona-Krise, aber auch weit darüber hinaus gelingt, biete ich nun alle meine Workshop-, Beratungs- und Coachingangebote auch als Online-Formate an. Die konkrete Ausgestaltung schneide ich auf Ihre Bedürfnisse und Anliegen individuell zu.
Wie das aussehen kann? Beschäftigte und Führungskräfte können ab sofort bequem von zu Hause oder vom Arbeitsplatz aus an Seminaren teilnehmen, sich coachen lassen.
Jedes Format und jede Methode aus dem Präsenzmodus kann in den virtuellen Raum transferiert werden.
So kann weiterhin in Kleingruppen, im Erfahrungsaustausch, in World-Cafés und allen anderen lebendigen Lern- und Diskussionsformaten bedarfsgerecht, zielführend und interaktiv gelernt und gearbeitet werden. Selbst kleine Organisationsaufstellungen lassen sich im virtuellen Raum realisieren.
Online-Formate bieten – klug eingesetzt – sogar einen Mehrwert. Sie verbessern die Möglichkeiten zum Praxistransfer und die Anwendung von Lerninhalten im Tagesgeschäft. Statt an einem vollen Tag werden im Online-Training kürzere gemeinsame Lerneinheiten an mehreren Tagen mit zwischenzeitlichen Selbstlernphasen kombiniert.
Mit meinen Themenangeboten reagiere ich auf die jeweils aktuellen Anforderungen.
Egal ob im Präsenz- oder Onlinemodus biete ich Beratung, Workshops, Webinare, Remote-Cafés oder Coachings zu genau den Themen an, die uns wohl alle noch eine lange Weile beschäftigen werden:
• Führen von Home-Office
• Arbeiten im Home-Office
• Agilität steuern
• Selbst- und Stressmanagement
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie in Corona-Zeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Familien- und lebensphasenbewusste Dienstplangestaltung
• Frauen in Führung
• Demografischen Wandel bewältigen
• Generationen managen
• Vielfalt führen.
Auch unterstütze ich bei der Rückkehr zur Normalität nach Corona-Zeiten, vor allem bei der Evaluation neuer Arbeitsformen und ihrem Transfer in einen wieder „normalen“ Arbeitsalltag.
Seit Mai bin ich Onlinetrainerin.
Durch die Teilnahme an einem Online-Kompaktkurs zum Online-Training bei der Blended Learning Acadamy habe ich mein technisches und didaktisches Know-How zur Qualitätssicherung entsprechend aktualisiert.
Vorzugsweise arbeite ich bei der Durchführung der Trainings mit Adobe Connect Meeting. Bei Bedarf kann ich aber auch die von Ihnen bevorzugten Plattformen wie Zoom Business, GoToMeeting, Microsoft Teams entsprechend bespielen. Die Blended Learning Acadamy hat 2019/2020 den Europäischen Trainingspreis gewonnen, der vom Berufsverband für Training, Beratung und Coaching vergeben wird.
